Wie is 4Werk?

24 maatwerkbedrijven Wie is 4Werk?

Wie zijn we?

4Werk is een uniek platform van 23 maatwerkbedrijven van West-Vlaanderen. We zijn een gestructureerde VZW met betalende leden, een externe voorzitter, een RVB en Directeurenoverleg. We vertegenwoordigen de maatwerkbedrijven die 6.900 medewerkers tewerkstellen, waarvan ruim 80% (5.800) personen zijn die om diverse redenen niet, nog niet of misschien ook nooit aan de slag kunnen in de klassieke ondernemingen. We stemmen ons aanbod af op onze partners en klanten en onze processen op de noden van onze medewerkers.

Wat doen we?

4Werk opereert vanuit gemeenschappelijk belang. De meerwaarde van dit platform uit zich in volgende punten:

Gezamenlijke maatschappelijke verantwoordelijkheid op om duurzame tewerkstelling te bewerkstelligen.
Sterke economische profilering.
Unieke interne samenwerking.
Ambitie om de leden succesvoller te maken.
Een actieve rol spelen in de economie en de fabrieken voor de toekomst.

Correspondentieadres

4Werk
Koolskampstraat 39B
B-8830 Gits
ondernemingsnummer: 0542777851

Wat doen we?

Onze 9 pijlers

0 1

4Werk heeft de ambitie de West-Vlaamse sociale economie in Vlaanderen op de kaart te zetten. Door een actieve inzet van onze lokale vertegenwoordigers en partners, en in samenspraak met onze Vlaamse werkgeversfederaties, willen we participeren in de verschillende beleidsorganen. We zijn hierin een slimme trendsetter.

0 2

4Werk is de onafhankelijke toonaangevende federatie van de maatwerkbedrijven in de sociale economie van West-Vlaanderen.

0 3

De leden van 4Werk engageren zich om samen te werken, kennis te delen en dit in wederzijds respect.

0 4

4Werk vertegenwoordigt zijn West-Vlaamse leden maatwerkbedrijven naar de verschillende overheden toe. De belangen verdedigen naar de arbeidsverhoudingen hoort bij de Vlaamse koepel(s).

0 5

Voor 4Werk maakt de sociale economie een integraal deel uit van het economisch beleid van Vlaanderen.

0 6

Om die rol van sterke speler in de sociale economie waar te maken, is het onontbeerlijk een sterke economische basis te hebben. M.a.w. het doel is het uitbouwen van lobby door het platform. Het invullen van een eventuele bestaffing zal zich dan ook hierop inhoudelijk toespitsen.

0 7

4Werk staat voor samenwerking en solidariteit. We vertrekken hierin vanuit het bewerkstelligen van een zo groot mogelijke tewerkstelling voor de doelgroep van 4Werk en voor zijn afzonderlijke leden waarbij respect voor elkaars tewerkstelling steeds voorop staat. Regels, met mogelijke sancties, moeten met alle betrokkenen in een afzonderlijk huishoudelijk reglement worden vastgelegd. Samenwerking zal steeds een WIN-WIN doelstelling nastreven.

0 8

In 4Werk staat sociaal voor “sociaal ondernemen” of “ondernemen om een sociaal doel te bereiken”.

0 9

4Werk wil actief meewerken aan de Vlaamse koepelorganisatie(s) voor de toekomstige maatwerkbedrijven.

Verankering

Mee in het hart

U vindt het sociale geen reden om samen te werken met een maatwerkbedrijf? Wij ook niet.

Verankering

Samenwerken met een maatwerkbedrijf doet u in de eerste plaats omwille van zijn economische meerwaarde. Uit een recente studie van de POM West-Vlaanderen blijkt dat de samenwerking tussen maatwerkbedrijven en klassieke bedrijven een cruciale rol speelt in de verankering van onze industrie. Industriële verankering is een term die aangeeft in welke mate de regionale of lokale industrie het maatschappelijk weefsel met de lokale klant verstrengeld is. Hoe groter de verankering, hoe minder kans op delokalisatie.

Verankering is tevens de garantie dat research en productie lokaal blijven. Wat een boost is voor de efficiëntie van de ondernemingen. Verankering betekent bovendien netto toegevoegde waarde, investeringen in materiële en immateriële vaste activa. Verankering is kortweg garantie voor welvaart en welzijn.

Je kan dus gerust zeggen dat er maar één economie is en dat complementaire samenwerking de beste garantie is dat deze economie duurzaam is.

Downloads Download studie-verankering-maatwerkbedrijven-1.pdf Download Infographic-maatwerkbedrijven-spelen-een-cruciale-rol-in-de-verankering-van-onze-industrie.pdf Download Zet-de-ondernemersbril-op.pdf Download Praktijkgids-aankopen-met-sociale-impact.pdf

Wat doen we?

5x winst bij inzet op lokale verandering = hart van de economie

Je wint logistieke- en transportkosten.
Je stimuleert werkbaar werk voor kansengroepen.
Communicatie en overleg verloopt snel en efficiënt.
Je rekent op hoge kwaliteitsgarantie.
Je verzekert tewerkstelling in eigen regio.

Wat doen we?

Expertise sharing

De leden leggen a.d.h.v. voortdurende kennisuitwisseling samen de focus op een doorgedreven klantengerichtheid en duurzame tewerkstelling. Vanuit hun maatschappelijk engagement streven zij bij ieder project een win-win situatie na (voor alle stakeholders). De leden delen hun kennis en expertise over zowel de gewenste arbeidsinhoud, -omstandigheden, -voorwaarden en arbeidsverhouding. Dit alles om een optimale dienstverlening te waarborgen.